November 6th, 2019

александр петроченков

Опыт 4-дневной рабочей недели Microsoft Japan обернулся 40% ростом продуктивности!



В августе этого года Microsoft Japan провел «Реформу рабочего времени» — на целый месяц компания внедрила 4-дневную рабочую неделю, подарив своим работникам пятницу в качестве выходного дня.

И результаты оказались впечатляющими.

Во-первых, работники на 25,4% меньше брали выходных дней в рабочее время, распечатывали на 58,7% меньше страниц и использовали в офисе на 23,1% меньше электроэнергии (поскольку дополнительный день офис был закрыт). Все это сэкономило компании немало денег.

Во-вторых, продуктивность выросла на впечатляющие 39,9%. Это значит что хотя работники находились на работе меньше времени, они на самом деле сделали даже больше.

Существенная часть увеличения продуктивности связана с изменением режима планерок. Поскольку в рабочей недели оставалось лишь четыре дня чтобы успеть все сделать, то многие планерки сокращались, отменялись или обходились онлайн-чатами.

Хотя такой опыт сокращения рабочей недели может не сработать с другими типами работ, одно можно сказать наверняка: люди могут сделать только определенный объем работ за неделю. После определенного порога рабочие обязанности уже не будут выполняться, превращаясь в простое заполнение рабочего времени.

александр петроченков

Два 100-летних юбилея в Веймаре

Моя дочка Маша, кандидат филологических наук, окончившая гимназию в Смоленске и факультет журналистики МГУ, уже почти год живет и работает в Веймаре. Она очень довольна бурной культурной жизнью в этом небольшом немецком городе. Там так много выставок, экспозиций, театральных премьер и концертов, что все посетить невозможно, особенно в нынешнем, дважды юбилейном году, когда отмечают столетие Веймарской республики и школы Bauhaus.

Подробнее в фейсбуке: https://www.facebook.com/petrochenkov/posts/10218539356147993